LinkedIn introduit plusieurs nouvelles fonctionnalités basées sur l’intelligence artificielle visant à améliorer la recherche d’emploi et le processus de recrutement tant pour les demandeurs d’emploi que pour les employeurs.
LinkedIn lance une nouvelle fonction de recherche basée sur l’IA, AI-powered Job Search, permettant aux demandeurs d’emploi de décrire leur emploi idéal en langage courant, sans nécessité de mots-clés ou de filtres spécifiques. L’outil fournit ainsi des offres d’emploi plus pertinentes, même pour des postes que les utilisateurs n’auraient peut-être pas envisagés autrement. Cette nouvelle fonctionnalité s’ajoute à d’autres produits d’IA qui améliorent davantage l’expérience de candidature. La fonction n’est pas encore disponible en Europe, mais selon LinkedIn, ‘les autres régions suivront plus tard cette année’.
Faciliter la recherche d’emploi
Environ 33 pour cent des professionnels néerlandais trouvent difficile de trouver le bon emploi, non pas en raison d’un manque d’offres d’emploi, mais parce qu’ils ne savent pas quels mots-clés, filtres ou titres de poste utiliser. LinkedIn lance la nouvelle fonction AI-powered Job Search qui devrait faciliter ce processus de recherche.
Les utilisateurs peuvent désormais indiquer simplement dans leurs propres mots le type de travail qu’ils recherchent, et l’IA fournit des offres d’emploi appropriées sur cette base. Cela signifie que les demandeurs d’emploi ne sont plus liés à des termes de recherche ou des filtres spécifiques. La fonction est actuellement disponible pour les utilisateurs aux États-Unis, en Inde, à Singapour, au Canada, au Royaume-Uni et en Australie. D’autres régions suivront plus tard cette année.
En plus de la fonction de recherche, LinkedIn introduit également de nouveaux outils de transparence pour les demandeurs d’emploi. La fonction Hiring Insights montre, entre autres, la probabilité d’obtenir une réponse des recruteurs et si les offres d’emploi sont vérifiées.
Utilisateurs Premium
LinkedIn propose également AI Powered Coaching aux utilisateurs Premium. Cet outil aide les demandeurs d’emploi à s’entraîner aux entretiens d’embauche, par exemple en simulant des négociations salariales. De plus, les demandeurs d’emploi peuvent suivre des parcours LinkedIn Learning personnalisés avec My Career Journey pour atteindre leurs objectifs de carrière.